Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional en la UMA

Impartido por: Universidad de Málaga
4
4/5
(237)
Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional en la UMA es un programa de posgrado dirigido a aquellos profesionales que deseen especializarse en el ámbito de la consultoría laboral y el desarrollo profesional. Este máster ofrece una formación completa y actualizada en las áreas de gestión de recursos humanos, derecho laboral, coaching y liderazgo, entre otras. Estudiar este máster es una excelente opción para aquellos que deseen ampliar sus conocimientos y habilidades en el ámbito de la consultoría laboral y el desarrollo profesional, ya que les permitirá adquirir una visión global y estratégica de la gestión de recursos humanos en las organizaciones. Además, el programa cuenta con un equipo docente altamente cualificado y con amplia experiencia en el sector, lo que garantiza una formación de calidad y adaptada a las necesidades del mercado laboral actual.

TE INFORMAMOS SIN COMPROMISO

"*" señala los campos obligatorios

Estás a un solo clic de hacer despegar tu carrera profesional
Hidden
¿Qué tipo de estudios quieres realizar?*
¿Cómo quieres estudiar el Máster?*
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden

Máster Oficial

Con prácticas

Precio

820,80€

Modalidad

A consultar

Créditos

Créditos Totales:
Obligatorios:
Optativas:
Practicas:
TFM:
Obligatorios: 45
Optativas: 3
Prácticas externas: 6
Trabajo fin de máster (TFM): 6
60
45
3
6
6

Requisitos

Requisitos para estudiar el Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional en la Universidad de Málaga son los siguientes: - Estar en posesión de un título universitario oficial de grado o equivalente. - Haber cursado estudios en áreas afines al máster, como pueden ser Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales, Derecho, Psicología, Sociología, Economía, entre otras. - Acreditar un nivel B1 de inglés, mediante certificado oficial o prueba de nivel realizada en la propia universidad. - Realizar una entrevista personal con el coordinador del máster, en la que se valorará la motivación y el interés del candidato por el programa. Además, se valorará positivamente la experiencia profesional en el ámbito de la consultoría laboral y el desarrollo profesional. El proceso de admisión se realiza a través de la página web de la universidad y se establece un plazo de presentación de solicitudes. Una vez admitido, el alumno deberá abonar las tasas correspondientes y cumplir con el resto de requisitos establecidos por la universidad.
¿Te interesa esta formación?

¡Infórmate ahora sin compromiso y da un cambio a tu vida!

Conoce más

Máster habilitante: No habilitante

Desde Encuentra Tu Máster te facilitamos los detalles oficiales de la amplia oferta formativa de masters en España. En caso de que la información sea pública, podrás ver la versión más actualizada del temario y el documento oficial que certifica la oficialidad del máster. Además, te informamos sobre si esta formación te habilita para una profesión regulada. 

Salario medio

Según los datos recopilados por diversas fuentes, el salario medio de una persona que ha estudiado un Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional en España ronda los 30.000€ brutos anuales. Sin embargo, es importante tener en cuenta que este dato puede variar en función de la empresa en la que se trabaje, la experiencia previa del profesional y otros factores. En cualquier caso, se trata de un máster que ofrece una formación especializada en un ámbito laboral muy demandado y con buenas perspectivas de empleo y remuneración.

Salidas profesionales

Estudiar el Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional te abre muchas salidas profesionales en España, ya que te forma en una de las áreas más demandadas del mercado laboral.

Además, este máster es habilitante, lo que significa que te permite ejercer la profesión regulada de Consultor Laboral, tal como se indica en la página web del Ministerio de Educación, Cultura y Deporte.

  • Consultoría laboral en empresas y organizaciones
  • Gestión de recursos humanos
  • Asesoramiento en materia laboral y de seguridad social
  • Desarrollo de planes de carrera y formación para empleados
  • Mediación y resolución de conflictos laborales
  • Docencia e investigación en el ámbito laboral

Titulación por

Universidad de Málaga

Conoce la Universidad

Pública
Universidad de Málaga
(UMA)
, 29071
, Málaga
, Málaga
informacion@uma.es
952131000

Preguntas Frecuentes

Un máster oficial es un programa de estudios de posgrado que está regulado y reconocido por el Ministerio de Educación de un país. Este tipo de máster tiene validez en todo el territorio nacional y en los países del Espacio Europeo de Educación Superior (EEES). Los másteres oficiales son necesarios para acceder a un programa de doctorado y para ejercer en determinadas profesiones reguladas. Por otro lado, un máster propio es un programa de estudios de posgrado que es diseñado e impartido por una universidad específica, sin la intervención del Ministerio de Educación. Aunque estos másteres no tienen validez oficial en todo el territorio nacional ni en el EEES, pueden ser altamente especializados y adaptados a las necesidades del mercado laboral. La principal diferencia con los másteres oficiales es que los másteres propios no permiten el acceso a un programa de doctorado ni a profesiones reguladas.
Sí, la titulación de Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional es reconocida en otros países de la Unión Europea. Esto se debe a que la mayoría de los países europeos siguen el sistema de Bolonia, que establece un marco común de titulaciones universitarias en toda Europa. Esto significa que la titulación de Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional tiene un nivel de formación equivalente al de otras titulaciones de posgrado en Europa. Sin embargo, es importante tener en cuenta que algunos países pueden tener requisitos específicos para la validación de títulos extranjeros, por lo que es recomendable verificar los requisitos específicos de cada país antes de solicitar trabajo o estudios en el extranjero.

El mejor momento para cursar un máster, como el de Estudios Avanzados de Historia Moderna: Monarquía de España. Ss XVI-XVIII, puede variar dependiendo de las circunstancias individuales y los objetivos profesionales de cada persona. Sin embargo, generalmente se recomienda hacerlo una vez que se ha adquirido cierta experiencia laboral en el campo relevante. Esto te permite tener una comprensión más profunda de los conceptos y temas que se tratan en el máster, y también te permite aplicar directamente lo que aprendes en tu trabajo.

Por otro lado, también puede ser beneficioso cursar un máster inmediatamente después de terminar tus estudios de grado si tu objetivo es especializarte en un área específica de la historia moderna, como la Monarquía de España durante los siglos XVI al XVIII, y entrar en el campo académico o de investigación. En cualquier caso, la decisión de cuándo cursar un máster debe basarse en tus propias necesidades y metas profesionales, así como en tu disponibilidad para comprometerte con un programa de estudio intensivo.

No es necesario tener experiencia laboral previa para realizar un máster, aunque en algunos casos puede ser recomendable. Muchos programas de máster están diseñados para estudiantes recién graduados que buscan adquirir habilidades y conocimientos especializados en su campo de estudio. Sin embargo, algunos programas de máster pueden requerir experiencia laboral previa como requisito de admisión o como parte del plan de estudios. En cualquier caso, es importante investigar cuidadosamente los requisitos y objetivos del programa de máster antes de inscribirse para asegurarse de que se ajusta a las necesidades y objetivos individuales. En el caso del Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional en la UMA, no se requiere experiencia laboral previa para su admisión. Este programa está diseñado para estudiantes que buscan adquirir habilidades y conocimientos especializados en el campo de la consultoría laboral y el desarrollo profesional. Los estudiantes aprenderán a diseñar y aplicar estrategias de gestión de recursos humanos, a desarrollar planes de carrera y a asesorar a empresas y organizaciones en cuestiones laborales y de desarrollo profesional.

El Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional es un programa de estudios que abarca diversas áreas de conocimiento relacionadas con el mundo laboral y el desarrollo profesional.

Entre las principales áreas de estudio que se abordan en este máster, destacan la gestión de recursos humanos, el derecho laboral, la prevención de riesgos laborales, la formación y el desarrollo de competencias profesionales, la gestión de la diversidad y la igualdad de oportunidades, entre otras.

Además, el máster también incluye asignaturas relacionadas con la consultoría y el asesoramiento laboral, la gestión de proyectos, la comunicación y el liderazgo, la innovación y la transformación digital en el ámbito laboral.

En resumen, el Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional ofrece una formación completa y especializada en todas las áreas clave para el desarrollo de una carrera profesional de éxito en el ámbito laboral.

Al cursar el Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional, adquirirás habilidades y conocimientos fundamentales para destacar en el mundo laboral actual.

En primer lugar, aprenderás a gestionar el talento humano de una organización, identificando las necesidades de formación y desarrollo de los empleados para mejorar su desempeño y productividad.

También obtendrás conocimientos en materia de legislación laboral, lo que te permitirá asesorar a empresas en temas como contratación, despidos, seguridad social, entre otros.

Otra habilidad que desarrollarás es la capacidad de diseñar y ejecutar planes de carrera y sucesión, lo que te permitirá ayudar a los empleados a alcanzar sus objetivos profesionales y a las empresas a retener a su talento.

Por último, aprenderás a utilizar herramientas de análisis y evaluación de desempeño, lo que te permitirá medir el impacto de tus acciones y tomar decisiones informadas.

Estas habilidades y conocimientos te ayudarán a destacar en tu carrera profesional, ya sea como consultor laboral, gerente de recursos humanos o cualquier otro puesto relacionado con la gestión del talento humano.

El Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional es una excelente opción para aquellos que buscan mejorar sus oportunidades laborales en el mercado actual. Este programa de estudio ofrece una formación especializada en el ámbito de la consultoría laboral y el desarrollo profesional, lo que permite a los estudiantes adquirir las habilidades y conocimientos necesarios para destacar en este campo.

La demanda de profesionales en el área de la consultoría laboral y el desarrollo profesional ha ido en aumento en los últimos años, y se espera que esta tendencia continúe en el futuro. Por lo tanto, contar con un título de posgrado en este campo puede marcar la diferencia en el mercado laboral actual.

El Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional ofrece una formación completa y actualizada en temas como la gestión del talento, la planificación de carreras, la gestión del cambio organizacional y la resolución de conflictos laborales. Estos conocimientos son altamente valorados por las empresas y organizaciones, lo que aumenta las oportunidades de empleo para los graduados de este programa.

Además, el máster también ofrece la posibilidad de realizar prácticas profesionales en empresas y organizaciones del sector, lo que permite a los estudiantes adquirir experiencia práctica y establecer contactos profesionales que pueden resultar muy útiles en el futuro.

En resumen, el Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional es una excelente opción para aquellos que buscan mejorar sus oportunidades laborales en el mercado actual. Este programa de estudio ofrece una formación especializada y actualizada en un campo en constante crecimiento, lo que aumenta las posibilidades de empleo y mejora la empleabilidad de los graduados.

¿Alguna duda?

Nuestros asesores te informarán de forma personalizada.

También te puede interesar de Recursos humanos

Máster Universitario en Recursos Humanos: Organización y Gestión del Talento en la UCJC

Familia Máster: Recursos humanos
A consultar
Con prácticas

Máster Universitario en Dirección de Personas en la UCV

A consultar
Con prácticas

Máster Universitario en Dirección de Personas y Gestión del Talento de la Seguridad en la UCAR

Familia Máster: Recursos humanos
2.701,20€

Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos en la UNIR

A consultar
Con prácticas

Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos en la UV

4.240,80€
Con prácticas

Máster Universitario en Gestión Estratégica de Recursos Humanos en la UZA

Familia Máster: Recursos humanos
2.880,00€
Con prácticas

Máster Universitario en Dirección y Gestión de Recursos Humanos en la UMU

Familia Máster: Recursos humanos
Impartido por: Universidad de Murcia
2.818,20€
Con prácticas

Máster Universitario en Consultoría Laboral y Desarrollo Profesional en la UMA

Familia Máster: Recursos humanos
Impartido por: Universidad de Málaga
820,80€
Con prácticas
No habilitante

Máster Universitario en Dirección Estratégica de Recursos Humanos en la UPO

Familia Máster: Recursos humanos
820,80€

Máster Universitario en Dirección de Personas y Desarrollo Organizativo en la ESIC

Familia Máster: Recursos humanos
Impartido por: ESIC Universidad
A consultar
Con prácticas