Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense en la USC

Impartido por: Universidad de Santiago de Compostela
4
4/5
(261)
Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense en la USC es un programa de posgrado dirigido a graduados en Psicología, Derecho, Sociología, Trabajo Social y otras disciplinas afines. Este máster tiene como objetivo formar profesionales capaces de aplicar los conocimientos y habilidades de la psicología al ámbito laboral y jurídico-forense, con el fin de mejorar la calidad de vida de las personas y contribuir al desarrollo de las organizaciones. Este máster es especialmente interesante porque ofrece una formación integral en dos áreas de la psicología con gran demanda laboral. La psicología del trabajo y las organizaciones es una disciplina que se ocupa del estudio del comportamiento humano en el ámbito laboral, mientras que la psicología jurídica-forense se centra en la aplicación de los conocimientos psicológicos al ámbito jurídico. Ambas áreas son complementarias y permiten a los estudiantes adquirir una visión global de la psicología aplicada. Además, el programa cuenta con un claustro de profesores altamente cualificados y una metodología de enseñanza innovadora que combina la teoría con la práctica y fomenta el trabajo en equipo y la participación activa de los estudiantes.

TE INFORMAMOS SIN COMPROMISO

"*" señala los campos obligatorios

Estás a un solo clic de hacer despegar tu carrera profesional
Hidden
¿Qué tipo de estudios quieres realizar?*
¿Cómo quieres estudiar el Máster?*
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Hidden

Máster Oficial

Precio

835,80€

Modalidad

A consultar

Créditos

Créditos Totales:
Obligatorios:
Optativas:
Practicas:
TFM:
Obligatorios: 24
Optativas: 24
Prácticas externas: 0
Trabajo fin de máster (TFM): 12
60
24
24
0
12

Requisitos

Requisitos para estudiar el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense en la Universidad de Santiago de Compostela son los siguientes: - Estar en posesión de un título universitario oficial de grado en Psicología o titulaciones afines. - Haber superado un mínimo de 60 créditos ECTS en materias relacionadas con la psicología del trabajo y las organizaciones y la psicología jurídica-forense. - Acreditar un nivel de inglés B1 o superior. Además, se valorará la experiencia profesional en el ámbito de la psicología del trabajo y las organizaciones y la psicología jurídica-forense. El proceso de admisión consta de una fase de preinscripción y otra de selección, en la que se tendrán en cuenta los expedientes académicos, la experiencia profesional y una entrevista personal. Si cumples con los requisitos para estudiar este máster, no dudes en solicitar información y dar un paso más en tu formación como psicólogo/a especializado en estos ámbitos.
¿Te interesa esta formación?

¡Infórmate ahora sin compromiso y da un cambio a tu vida!

Conoce más

Desde Encuentra Tu Máster te facilitamos los detalles oficiales de la amplia oferta formativa de masters en España. En caso de que la información sea pública, podrás ver la versión más actualizada del temario y el documento oficial que certifica la oficialidad del máster. Además, te informamos sobre si esta formación te habilita para una profesión regulada. 

Salario medio

El salario medio de una persona que ha estudiado el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense en España puede variar dependiendo de varios factores como la experiencia laboral, la ubicación geográfica y el sector en el que se desempeñe. Sin embargo, según estudios realizados por el Observatorio de Empleabilidad y Empleo Universitarios, el salario medio de un psicólogo especializado en estas áreas oscila entre los 25.000 y los 35.000 euros brutos anuales. Cabe destacar que aquellos profesionales que cuenten con una amplia experiencia y especialización pueden llegar a percibir salarios superiores a los 40.000 euros brutos anuales. En cualquier caso, se trata de un sector en constante crecimiento y con una alta demanda laboral, lo que puede garantizar una buena remuneración para aquellos que decidan especializarse en estas áreas de la psicología.

Salidas profesionales

Estudiar el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense te abre muchas salidas profesionales en España, ya que:

  1. Te permite trabajar en empresas y organizaciones, ayudando a mejorar el clima laboral y la productividad.
  2. Te capacita para trabajar en el ámbito jurídico-forense, colaborando en la evaluación psicológica de casos judiciales.

El Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense es habilitante, lo que significa que te forma para ejercer una profesión regulada. En este caso, la profesión regulada es la de Psicólogo General Sanitario.

Algunas de las salidas profesionales que tiene una persona que ha estudiado el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense son:

  • Psicólogo/a del trabajo y las organizaciones.
  • Consultor/a en recursos humanos.
  • Formador/a en habilidades sociales y emocionales.
  • Psicólogo/a forense.
  • Perito/a judicial en psicología.

Titulación por

Universidad de Santiago de Compostela

Conoce la Universidad

Pública
Universidad de Santiago de Compostela
(USC)
, 15782
, Santiago de Compostela
, A Coruña
reitor@usc.es
981563100
981588522

Preguntas Frecuentes

Un máster oficial es un programa de estudios de posgrado que está regulado y reconocido por el Ministerio de Educación de un país. Este tipo de máster tiene validez en todo el territorio nacional y en los países del Espacio Europeo de Educación Superior (EEES). Los másteres oficiales son necesarios para acceder a un programa de doctorado y para ejercer en determinadas profesiones reguladas. Por otro lado, un máster propio es un programa de estudios de posgrado que es diseñado e impartido por una universidad específica, sin la intervención del Ministerio de Educación. Aunque estos másteres no tienen validez oficial en todo el territorio nacional ni en el EEES, pueden ser altamente especializados y adaptados a las necesidades del mercado laboral. La principal diferencia con los másteres oficiales es que los másteres propios no permiten el acceso a un programa de doctorado ni a profesiones reguladas.
Sí, la titulación de Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense es reconocida en otros países de la Unión Europea. Esto se debe a que la mayoría de los países europeos siguen el sistema de Bolonia, que establece un marco común de titulaciones universitarias en toda Europa. Esto significa que la titulación de Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense tiene un nivel de formación equivalente al de otras titulaciones de posgrado en Europa. Sin embargo, es importante tener en cuenta que algunos países pueden tener requisitos específicos para la validación de títulos extranjeros, por lo que es recomendable verificar los requisitos específicos de cada país antes de solicitar trabajo o estudios en el extranjero.

El mejor momento para cursar un máster, como el de Estudios Avanzados de Historia Moderna: Monarquía de España. Ss XVI-XVIII, puede variar dependiendo de las circunstancias individuales y los objetivos profesionales de cada persona. Sin embargo, generalmente se recomienda hacerlo una vez que se ha adquirido cierta experiencia laboral en el campo relevante. Esto te permite tener una comprensión más profunda de los conceptos y temas que se tratan en el máster, y también te permite aplicar directamente lo que aprendes en tu trabajo.

Por otro lado, también puede ser beneficioso cursar un máster inmediatamente después de terminar tus estudios de grado si tu objetivo es especializarte en un área específica de la historia moderna, como la Monarquía de España durante los siglos XVI al XVIII, y entrar en el campo académico o de investigación. En cualquier caso, la decisión de cuándo cursar un máster debe basarse en tus propias necesidades y metas profesionales, así como en tu disponibilidad para comprometerte con un programa de estudio intensivo.

No es necesario tener experiencia laboral previa para realizar un máster, ya que estos programas están diseñados para brindar una formación especializada a nivel académico. Sin embargo, en algunos casos, la experiencia laboral puede ser un valor añadido para el estudiante, ya que le permite aplicar los conocimientos adquiridos en el máster a situaciones reales del mundo laboral. En el caso del Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense en la USC, aunque no se requiere experiencia laboral previa, se valorará positivamente la experiencia en el ámbito de la psicología, la empresa o el derecho. En definitiva, la experiencia laboral puede ser un complemento útil para el estudiante, pero no es un requisito indispensable para acceder a un máster.

El Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense es una excelente opción para aquellos profesionales que desean ampliar sus conocimientos y habilidades en estas áreas específicas de la psicología.

Las ventajas de cursar este máster son numerosas. En primer lugar, te permitirá adquirir una formación especializada y actualizada en psicología del trabajo y las organizaciones, lo que te permitirá desarrollar habilidades para la gestión de equipos, la selección de personal y la evaluación del desempeño laboral.

Además, el máster también te proporcionará una formación en psicología jurídica y forense, lo que te permitirá trabajar en el ámbito de la justicia y colaborar con abogados y jueces en la evaluación de casos relacionados con la psicología.

Otra ventaja importante es que el máster te permitirá ampliar tu red de contactos profesionales, lo que puede ser muy útil para encontrar nuevas oportunidades laborales y establecer colaboraciones con otros profesionales del sector.

En resumen, si estás buscando una formación especializada en psicología del trabajo y las organizaciones y psicología jurídica-forense, el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense es una excelente opción para tu desarrollo profesional.

El Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense es una excelente opción para mejorar la gestión de conflictos laborales en una empresa.

Gracias a este máster, los profesionales podrán adquirir conocimientos especializados en psicología del trabajo y las organizaciones, así como en psicología jurídica-forense, lo que les permitirá entender mejor los conflictos laborales y aplicar las técnicas y estrategias más adecuadas para resolverlos.

Además, el máster también ofrece formación en habilidades de comunicación, liderazgo y negociación, que son fundamentales para gestionar los conflictos laborales de manera efectiva y evitar que se conviertan en problemas mayores.

En definitiva, el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense es una herramienta muy útil para mejorar la gestión de conflictos laborales en cualquier empresa, ya que proporciona a los profesionales las habilidades y conocimientos necesarios para abordarlos de manera eficaz.

Al cursar el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense, se adquieren habilidades clave para el desempeño profesional en estas áreas.

En el ámbito de la psicología del trabajo y las organizaciones, se aprende a identificar y analizar los factores psicosociales que influyen en el rendimiento laboral y en la satisfacción de los trabajadores. Además, se adquieren habilidades para diseñar y aplicar programas de intervención que mejoren el clima laboral y la productividad de las empresas.

Por otro lado, en el ámbito de la psicología jurídica-forense, se aprende a aplicar los conocimientos psicológicos en el ámbito judicial, tanto en el ámbito civil como penal. Se adquieren habilidades para evaluar la capacidad mental de los acusados, realizar peritajes psicológicos y asesorar a los jueces y abogados en cuestiones relacionadas con la psicología.

En resumen, el Máster Universitario en Psicología del Trabajo y las Organizaciones y Psicología Jurídica-Forense ofrece una formación completa y especializada en estas áreas de la psicología, permitiendo a los estudiantes adquirir habilidades y conocimientos esenciales para el desempeño profesional en estos campos.

¿Alguna duda?

Nuestros asesores te informarán de forma personalizada.

También te puede interesar de Psicología

Máster Universitario en Psicología Jurídica y Forense en la UGR

Familia Máster: Psicología
Impartido por: Universidad de Granada
820,80€

Máster Universitario en Psicología de la Intervención Social en la UMU

Familia Máster: Psicología
Impartido por: Universidad de Murcia
4.227,30€
Con prácticas

Máster Universitario en Psicología General Sanitaria en la UAO

Familia Máster: Psicología
A consultar
Con prácticas

Máster Universitario en Investigación en Psicología Clínica y de la Salud en la UAB

Familia Máster: Psicología
1.660,20€

Máster Universitario en Terapia Psicológica con Niños y Adolescentes en la UMH

Familia Máster: Psicología
2.120,40€
Con prácticas

Máster Universitario en Neuropsicología en la UOC

Familia Máster: Psicología
2.766,60€
Con prácticas

Máster Universitario en Psicología General Sanitaria en la ULL

Familia Máster: Psicología
1.181,70€
Con prácticas

Máster Universitario en Psicología de la Intervención Social y Comunitaria en la USE

Familia Máster: Psicología
Impartido por: Universidad de Sevilla
820,80€

Máster Universitario en Psicología Jurídica en la VIU

Familia Máster: Psicología
A consultar
Con prácticas

Máster Universitario en Psicogerontología en la UV

Familia Máster: Psicología
2.120,40€
Con prácticas